(精)研发部岗位职责15篇
在日新月异的现代社会中,很多情况下我们都会接触到岗位职责,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?以下是小编精心整理的研发部岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
研发部岗位职责1
1、负责定位、解决油泵、水泵、风扇等小电机控制器应用过程中出现的各种问题;
2、维护小电机控制器平台软件,保证软件质量;
3、竞品分析,保证小电机成本的.竞争力,以及性能的先进性;
4、市场调研,定义并组织开发小电机控制器新平台;
5、全速无位置等小电机关键算法潜力挖掘。
研发部岗位职责2
研发部产品工程师岗位职责
岗位职责:
1·新产品图样设计;
2·新品样品制作;
3·新品送客户承认,通过后量试、量产;
4·后期跟踪,设变等;
任职要求:
1·机械/模具类专业,熟练运用auto cad及office办公软件·
2·英语熟练,会口语交流优先·
3·接受能力强,吃苦耐劳,有上进心·
研发部产品工程师岗位
研发部岗位职责3
1.负责产品文件、设备文件、体系文件等文件资料的汇总和整理、保管工作,协助部门处理日常事务。
2.负责部门内文件资料的整理、归档、建档和保管工作,按要求发放各工程师提供的相关文件资料。
3.负责收集、统计、标识和保管本部门各工程师所负责的.产品试产后的样板,并确保样板的完好性。
4.负责本部门内各人员的办公用品领取和发放。
5.负责本部门内各工程师所需要电子物料的领取和发放,并定期核对零件料盒内物料的数量,确保有一定数量的存量。
6.完成上级交办的其它工作。
研发部岗位职责4
(1)制定空调组制度规范与计划文件:
A、协助工程部总监编制并完善本专业各项规章制度,包括设备操作规范、技术规范、应急预案等;
B、制定空调组设施设备的检修、保养计划,报工程部总监审批后组织实施;
C、根据本专业运营成本,提出节能、降耗具体措施和计划,上报工程部总监,经批准后组织实施。
(2)空调设备管理:
A、定时检查各种空调设备、设施的运行状况,抽查巡视记录,分析设备运行参数,发现问题立即监督整改;
B、根据设备状况编制维修计划、巡查表、设备运行参数记录表,制定空调、制冷机等空调重要设备故障的应急方案,并贯彻实施;
C、组织空调大修、外修及更新改造工作。
(3)空调组日常工作管理:
A、督导和检查下属员工严格按照操作规程、安全规范作业,确保设备安全和人身安全;
B、负责空调组资料备品、备件的发放与使用,及时了解库存情况,审核员工提出的申购计划,并上报工程部总监;
C、保管并整理空调设施、设备的`维修、检查、保养以及运行记录等。
(4)员工管理:
A、编制下属员工的排班表,每月上报员工考勤情况;
B、定期对员工进行工作考评,并提出奖惩建议;
C、负责对下属员工的培训工作,保证员工达标上岗。
1.7机管主管
研发部岗位职责5
1.严格遵守公司各项规章制度,服从公司指挥,认真执行各项工作指令。
2.建立并完善产品设计、新产品试制、标准化技术规程、技术信息管理制度,组织编制新产品开发计划,负责新产品的开发、设计和论证工作。
3.根据产品要求编制先进、合理的产品工艺方案、工艺文件,设计工艺装备和工序专用的.工具、夹具、量具、检具。
4.解决产品在生产过程中出现的技术问题,负责生产技术难题的研究、分析和解决工作。
5.对现有产品进行销售跟踪,根据市场反馈的情报资料,及时在设计上进行改良。
6.负责企业标准化工作。
7.负责编制技术培训计划,并组织实施,不断提高操作人员的业务技术素质。
研发部岗位职责6
一、产品工艺研究与改进工作
1、负责建立和完善工艺操作方法、制定工艺规程;
2、负责生产工艺、技术标准的管理与监督。深入车间一线,监督工艺规程、产品配方的执行情况;
3、调整工艺后相应工艺文件的修改;
4、负责自动贴标机标签内容的设计、上传;
5、负责实施基础性研究试验,并详细记录试验数据并分析,指导生产改进工艺;
6、负责传统工艺技术的传承与创新。
二、新产品开发与转化工作
1、根据市场部产品规划,完成新产品开发的技术可行性报告及立项报告;
2、提出部门自主研发项目及技术可行性分析,市场部进行调研。
3、参与新产品开发项目的立项评审
4、负责组建产品研发小组、项目变更、实施与项目结项等工作;
5、负责组织新产品的项目预算;
6、实施新产品口味的开发,并组织内部测评,并对测评结果进行分析改进;
7、实施产品转化的小试、中试、大试试验;
8、负责新品中试后投产前市场所需样品的制作。并获得相应的质检报告;
9、负责新产品开发各阶段试验资料、数据的`整理,形成整套项目资料并存档;
10、负责新产品标签技术性内容的提供;
11、负责新产品的工艺文件的编写、新产品工艺培训和指导工作。
三、配料工作
1、负责生产加工的辅料和香辛料的配制、包装、编号工作,做好配制记录;
2、对配料室库存辅料和添加剂进行规范化管理,标识清楚、分类清晰;
3、负责配料室所需香辛料、辅料及添加剂台账的建立、更新与维护;
4、要严格遵守保密协议,做好产品工艺、配方的保密工作。
四、综合管理工作
1、负责技术研发部各项项目试验资料的汇总和产品档案的建立更新、存档、保管工作;
2、负责建立项目研发台账;
3、负责各项费用数据的整理、归档,以月为单位向财务提报各项目的费用使用情况;
4、负责技术研发部所有试验原辅料的请购及入库工作,定期对技术研发部的试验物料、试验产成品进行盘点及处理工作;
5、负责新产品原辅料成本的提报工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品类相关专业;
2、5年以上相关管理岗位从业经验,或10年以上相关岗位从业经验;
3、具备专业、充足的技术知识以及技术能力,掌握行业内的技术发展状况以及相关新工艺的研发与使用情况;
4、具备良好的领导管理能力,能对研发项目进行良好的管理;
5、精通食品加工及同类行业产品的加工工艺及流程;
6、熟悉本企业产品技术情况;
7、具备稳定产品工艺的能力;
8、具备产品研发工艺创新升级的能力;
9、具备敏锐的思维能力和创新意识;
10、对本部门及中心员工起到技术指导的能力;
11、具备独立解决部门内、外业务的能力
12、熟悉PPT、Excel等办公软件,掌握时间管理、工作计划管理的技能;
13、善于发现问题,敢于提出问题,积极解决问题;
14、具备较强的组织协调能力及良好的沟通能力。
研发部岗位职责7
职位名称:产品研发部部长
职位代码:
所属部门:产品研发部
职系:
职等职级:
直属上级:
薪金标准:
填写日期:
核准人:
职位概要:负责新产品的调研和已建生产线的生产管理和技术改造
工作内容:
1、对公司指定的新产品举行开发、老产品改进工作;
2、对公司产品研发、改进的各个环节采取组织、监督、协调与服务;
3、按照部门工作职责制定本部门管理制度,细化工作流程,分解工作任务,明确工作标准;
4、制定新产品研发、老产品技术改进方案并组织实施、综合销售部、品控部提供的`有关信息完成可行性分析、策划的输入与输出,审评验证等工作;
5、组织部门人员按照产品研发、改进任务编制相应的器件清单;
6、对公司产品在生产、使用中浮现的技术问题举行讨论,找出缘由,为技术部和生产部提供技术支持;
7、负责对本部门所属人员的业务指导、业绩考核、评选工作;
8、完成领导交办的暂时事物。
任职资历:
教导背景:
◆土木专业本科以上学历。
培训经受:
◆受过工艺品制作、管理,产品研发等方面的培训。
阅历:
◆2年以上产品研发工作阅历。
技能技巧:
◆认识产品研发程序;
◆丰盛的流程管理技能,认识产品研发流程;
◆娴熟使用电算及办公软件;
◆英语水平良好。
态度:
◆乐观进取,责任心强,很强的自我约束力,自立工作和承受压力的能力;
◆人际交流、交往能力强;
◆高度的工作热烈,良好的团队合作精神。
工作条件:
工作场所:办公室,常常出差。
环境情况:基本舒服。
危急性:基本无危急,无职业病危急。
直接下属间接下属
晋升方向轮转岗位
研发部岗位职责8
(1)协助总监管理工程部日常运作,完成总监分配的工作,传达总监的指示。
(2)完成维修工作:
A、值班时,接受各部门的维修申请,完成维修通知单的'登记与编号。
B、完成工程部总监的维修派工工作。
C、根据维修工作的完成情况,填写维修记录,并负责处理申请部门对维修工作的反馈。
(3)监督设备运行:
A、定时巡视酒店主要设备(锅炉、变压器)的运行情况,及时排除隐患。
B、当班期间负责处理设备突发事件,并对事件原因进行调查。
(4)协助工程总监管理工程部:
A、根据交班记录完成上一个班次未完成的事宜,并监督检查工程部各岗位的值班情况。
B、解答值班中各班提出的工程技术咨询,指导日常维修工作。
C、填写值班记录,并审阅各班组设备运行报表。
D、协助总监制定各项设备检修、保养、改造等方案,并组织实施。 【关键业绩指标】
(1)设备故障率
(2)节能降耗完成率
(3)维护保养合格率
1.3强电主管
研发部岗位职责9
职位概要:
负责新产品的调研和已建生产线的生产管理和技术改造
工作内容:
1.对公司指定的新产品进行开发、老产品改进工作;
2.对公司产品研发、改进的各个环节实行组织、监督、协调与服务;
3.根据部门工作职责制定本部门管理制度,细化工作流程,分解工作任务,明确工作标准;
4.制定新产品研发、老产品技术改进计划并组织实施、综合销售部、品控部提供的有关信息完成可行性分析、策划的输入与输出,审评验证等工作;
5.组织部门人员根据产品研发、改进任务编制相应的器件清单;
6.对公司产品在生产、使用中出现的技术问题进行研究,找出原因,为技术部和生产部提供技术支持;
7.负责对本部门所属人员的业务指导、业绩考核、评比工作;
8.完成领导交办的临时事物。
任职资格:
教育背景:
◆土木专业本科以上学历。
培训经历:
◆受过工艺品制作、管理,产品研发等方面的培训。
经验:
◆2年以上产品研发工作经验。
技能技巧:
◆熟悉产品研发程序;
◆丰富的流程管理技能,熟悉产品研发流程;
◆熟练使用电算及办公软件;
◆英语水平良好。
态度:
◆积极进取,责任心强,很强的`自我约束力,独立工作和承受压力的能力;
◆人际沟通、交往能力强;
◆高度的工作热情,良好的团队合作精神。
工作条件:
工作场所:办公室,经常出差。
环境状况:基本舒适。
危险性:基本无危险,无职业病危险。
直接下属间接下属晋升方向轮转岗位
研发部岗位职责10
1、统筹和主持技术部的日常工作。
2、制订并完善技术部的工作程序和相关管理,经批准后贯彻执行。
3、建立公司开关柜产品的技术标准体系。
4、制定科学合理的技术资料,包括:设计方案、设计图纸和提料单等,为公司生产提供技术。
5、协调技术人员开展技术革新和对重大技术问题的攻关。
6、负责提出部门架构和人员配置方案;明确各岗位职责,合理分配工作,考核、激励和培养,建立一支优秀的.技术团队。
7、负责对技术部的技术文件与图纸文件进行审核确认。
8、产品售后服务,协调落实解决方案。
9、完成交办的其他工作。
研发部岗位职责11
1、在总监下,负责主持本部的全面工作,并本部人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;
2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与生产、品质、市场、采购等部门的工作关系,加强与的协作配合工作;
3、负责制定公司技术管理和技术工艺标准;
4、负责及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题,保证生产正常进行,确保公司生产计划的按时完成;
5、负责做好本部的技术图纸,技术资料的归档管理工作。负责制定严格的技术资料管理、合理、充分的利用技术资料;
6、制定新产品的样件试制工作及现有产品加工的'改进工作;
7、主持公司产品加工能力、技术可行性分析与工程报价工作;
8、根据产品图纸要求进行工艺、工艺流程的设计,编制工艺、质量点指导书等工艺文件;
9、制定产品工时定额;
10、建全本部门的质量保证体系文件,落实本部门产品质量认证准备工作及相关档案的归档管理;
11、制定并实施工艺执行纪律与持续完善;
12、执行产品成本核算,每月从市场部随机抽取现场在制品
10种零部件,进行加工成本分析并报告;
13、编制本部门、月度、季度和年度报告;
14、负责对本部门人员的培训和考核技术部岗位职责
研发部岗位职责12
1、收集、分析国家新法规、新、新动向;了解相关的产业发展信息、行业动态、技术信息;
2、开展与地方、行业协会及相关制造厂商的合作,技术产品的'推广;
3、申报国家扶持计划项目,完成基金申报的撰写与申请,并配合验收;
4、配合制定部门发展规划工作。负责新技术可行性研究、引进、攻关和推广;
5、负责新产品的开发、设计;
6、负责环保产业知识产权的申报;
7、负责对公司其他项目的技术。
研发部岗位职责13
1、按要求建立并维护化学分析实验室的管理体系,负责水、土壤、大气等项目的检测,推进实验室管理的规范化;
2、负责制订实验室的人员培训计划,实施人员学习技术业务知识,提高检测水;
3、编写实验室专业范围内的技术规范、检测细则和不确定度;
4、负责检查各类检验报告,编写与质量分析小结及各种汇总表,确保其准确性、可靠性;
5、根据有关规章,负责好环境条件、仪器设备,安全和清洁等工作,确保实验室各项事务的正常运转,对出现的`各类突发事项进行应急处理;
6、负责实验室仪器设备的申购计划,人员做好仪器设备的维护保养;
7、参与解决检测中出现的重大技术、质量问题,参与处理检测质量事故和质量争议和客户投诉;
8、负责实施实验室间能力比对/能力验证、检测过程的、期间核查等活动和参加内审及评审;
9、负责配合质量管理部完成新开展项目的筹备、执行和评审工作;
10、负责各类实验室合理化建议、不符合项、安全事故、质量事故的整改措施提出、整改方案落实;
11、完成公司要求的其他工作。
研发部岗位职责14
1、负责产品线的`设计和开发工作;
2、负责系统架构设计、数据库结构设计、业务逻辑抽象等编码工作;
3、负责制定团队开发规范、编码规范,并跟踪开发过程及时纠正;
4、在项目开发前期撰写并规范数据库设计文档、系统架构设计文档、数据接口文档;
5、负责对研发团队进行有效的管理,能合理的安排工作并把控项目过程。
研发部岗位职责15
一、岗位职责
1、修订公司的`产品规格书、使用说明书等资料;
2、根据客户需求提供产品方案及编制产品bom表;
3、参与公司新产品的设计方案评审。
二、岗位要求
1、本科学历,光电、机械、电子相关工科类专业;
2、细心沉稳,擅长文档编写;
3、诚信谦和,踏实勤恳,主动进取,有良好的沟通协调能力。
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