物料员岗位职责（精品15篇）
随着社会不断地进步，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编精心整理的物料员岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
物料员岗位职责1
岗位职责：
1、生产线物料的收发，入出账目的记录，欠料的跟进报告；
2、不良物料或异常物料的`处理，生产线物料的跟进；
3、成品入库，工单退料事务处理，周盘点和月盘点的完成；
4、完成上级的其他事务。
任职要求：
1、要求：1男，3女；
2、高中及以上学历，有一年以上工作经验；
3、熟悉物料收、发、退的流程，有物料周转，库存流转经验；
4、工作责任心强，吃苦耐劳，服从工作安排。
物料员岗位职责2
岗位职责：
1.生产线物料的收发，入出库账目的记录，欠料的跟进和包写；
2.不良物料或异常物料的处理和产线物料的`跟进；
3.半成品入库清点，月盘点的完成；
4.物料管控及整理，物料库房5s管理。
岗位要求：
1.男女不限，熟悉smt电子物料；
2.有电子厂物料员工作经验1年以上；
3.对数据敏感，会做进出帐；
4.有责任心，抗压力强，能适应加班。
物料员岗位职责3
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责维修中心整体物料库运作。
2、达成厂家kpi考核和内部考核指标。
3、对物料库资产成本负责。
任职要求:
1.大专以上学历,电子专业;有品牌pc/手机售后维修工作经历优先考虑;
2、高度的责任心和团队合作精神;
3、思维敏捷及良好的沟通学习能力;
4、具有一定的团队管理协调能力;
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、协助车间主任全面负责车间物料管理工作;
2、负责按车间下达的生产计划及时开领料单,负责领用、核对、签收、发放、交接,并及时登记入账,做到账、物、卡一致,日清月结;
3、负责按物料定置要求合理分区放置,并及时标示各种物料状态,检查各种标示是否符合规定;
4、负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账;
任职要求:
1、熟悉货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作;
2、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业,熟练电脑文书处理及erp系统操作;
3、每月库存盘点,单据的整理及归档;
4、工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦;
5、熟悉电脑操作及办公软件的应用。
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责物料盘点、统计;
2、奖卡兑换、销毁;
3、物料准备。
任职要求:
1、熟练操作pos机、办公软件;
2、身体健康、性格开朗;
3、沟通表达能力强;
4、细致认真、思维灵活,有较强执行力;
薪酬福利:
1、生日福利:蛋糕、生日礼物、下午休假半天;
2、五险一金
3、餐补
物料管理员(岗位职责)
职位描述
内容描述
1根据生产计划,结合车间生产运转实际情况及库存量、和在线量,合理核算要货量,发出要货信息,并时时监控到货信息。
2物料的接收、入库,合理控制库存量和库存成本,做好物料的定置和保管工作,如实登记入库实物,不定期清查、盘点库存物料,保证帐、卡、实相符。
3依据生产需求进行备货及物料出库。
4熟练使用各种物流设施、设备。
5物流器具日常管理,督促物流器具改善。
6对短缺物料进行预警,报缺;不合格物料及呆滞物料的定期上报。
7服从班组长合理的工作调配;接受班组长对工作的指导监督。
任职资格
最低学历:中专或中技
专业要求:物流、会计、统计专业
工作经验:5年以上物流工作经验,6年以上汽车行业工作经验
外语要求:略懂
资格证书与技术等级:叉车证、牵引车证
专业知识与技能:具有较丰富的物流管理知识、熟练使用计算机、熟练驾驶叉车、牵引车
工作地点:河北省黄骅市
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度。
2、负责仓库日常收、发、存管理工作,努力达成帐、卡、单、物一致,使在库原材料和成品处于良好的品质状态。
3、对照生产领料出库单,按照先进先出原则发料。
4、按照采购入库通知单的数量进行收料
5、物料进入仓库管理,库位的筹划与正确合理的摆放。
6、仓库的安全工作和原材料及成品保管工作。
7、每日原材料明细账目的'登记和对车间入库成品进行点数。
8、负责盘点库存原材料和成品
有较强的吃苦耐劳精神会基本的电脑操作有经验者优先
物料管理员(岗位职责)
职位描述
1、大专学历以上;
2、能够使用photoshop软件,进行图片文字的设计处理;
3、市场营销相关专业或从事过快消品相关行业者优先;
4、沟通能力强、积极主动、认真负责;
岗位职责:
1、负责公司所有档期活动物料的制作和采购;
2、监督及配合物料使用的过程;
3、负责部分物料效果图的设计处理;
4、物料制作及采购的费用预算及核算;
5、负责物料的验收及审核。
物料员岗位职责4
岗位职责：
1、按规定做好物料进出库的`验收、记帐、发放工作，做到帐帐相符
2、随时掌握库存状态，保证物料的及时供应；
3、维护仓库5s工作；
4、完成上司交办的其它事务。
任职要求：
年龄20-40周岁，学历不限，具有物料管理经验优先考虑。
物料员岗位职责5
1、备料：
根据生产计划及生产通知单的货期提前三天开备料单。
2、催欠料：
催踪所欠物料并填写《车间欠料报表》。
3、领料：
要求每天领回来的物料，根据比例进行抽点，确保数据的准确性。
4、发料：
根据车间开出的班组通知单进行发料并记录，保证数据准确。
5、质量：
了解物料质量状况信息并及时向主任及MC反馈。
6、易耗品：
负责车间易耗品领发工作。
7、报废：
每周对报废转载自，请保留此标记物料进行监控和处理，汇报当天报废情况。
8、5S：
做好物料室5S，物料分类、标示、防护要明确、清晰、到位。
既然是流水线上的物料员，当然是负责线上的'所有物料了。
（1）负责生产线的领料，退料，补料及物料的发放工作。
（2）物料的定期与不定期盘点工作。
（3）各项物料报表的填写与核对。
（4）巡线，当所有的物料及其他相关工作处理完以后，及时回线协助生产或巡线。
（5）做好生产现场的5S工作。
当然，也可根据贵公司的实际情况与安排视物料员的工作而定。主要有以下几点职责：
（1）定期清点车间物料存量。
（2）编制物料申请计划。
（3）按要求、按时间、按数量领取物料进入车间。
（4）对领取得物料进行初步验收。
（5）物料的保管保养。
（6）与物料供应部门交涉生产过程中物料存在的问题。
（7）物料成本核算等。
物料员岗位职责6
职务宗旨：负责产线的物料领退、物料损耗核算及物料管理工作。
一、领料工作：
1、PMC部下达《生产计划单》后，物料员必须依据计划单要求、《BOM》、及时与仓库员核对所发物料。
2、物料员在领取物料时，必须确认其名称、料号、数量、规格、颜色、与《BOM》符合，如所发物
料是特采需生产加工要及时告知现场拉长和负责人，以避免投入生产中有不良现象。
3、物料员应采用目视、计量仪器等抽点方式领取物料（部分贵重或易出现数据错误的物料可全点），以免影响工作效率。 4、领取正常生产物料的时间应控制在30分钟---1小时之间。 5、在领取过程中如发现少料、错料现象时必须立即知会仓管员并礼貌要求按《物料管理规定补给或更换。
6、领取物料后物料员必须在单据上签字认可并保底。
7、领取的物料必须的车间内按区域摆放并标示产品物料内容。 H、如有物料异常现象时必须及时向生产主管及PMC部门反馈。
二、退、换、借料工作
1、物料使用过程中，物料员应主动及时（2H周期）的收集产线上的不良物料。产品清尾后必须将所有 物料整理到指定区域。
2、对于完单退补物料，必须当次（日）理清，不留至次日，以免生产前后、规格数量的分化现象。
3、整理物料时必须按物料种类、物料质量、物料生成状况详细区分。
4、整理好的物料应准确填写《退、换报表》，并呈报品质部、PMC部签字确认后及时到仓库办理退、换手续，确保生产运转的持续性
5、尽量排除生产断线的可能性，随时查看所领物料是否进入未后现象准备好借补的准备，确保生产的一次性完结。
6、需换借的物料在供给上发生异常时必须立即向生产主管及PMC部反馈。
三、单据管理
1、《物料使用单据》是生产管理中的重要单据，必须遵循《文件管理流程》妥善保管。
2、物料员有义务定时整理自己的工作区域，确保文件放置区域的环境美化。
3、物料员文件资料必须按类别、组别、日期、型号、单号等形式区域放置并标。
4、物料员需保存的资料有《生产领料单》《套料单》《退料单》《工具、辅料领料单》《超领单》《成品入仓单》《报单》。
5、保存期限：除《欠料单》完结于料齐日外，其它单据必须保存一年。
四、物料管理
1、配合组长控制物料（即放置、保管、维护、使用、预测使用）。
2、监控物料在使用过程中的质量状态，有责任强调员工使用方式 。
3、不断追寻物料工作中所存在和一切问题，并及时真实的.向上级反映异常情况，达成生产度的有力实施和高能的正常运作。
4、定期向生产主管提供周、月、季物料相关数据。
五、其它责任或义务
1、做好生产线整理、整顿、清洁、清扫和执行和监督工作。
2、在责任工作外，随时配合部门内各种生产工序的作业。
3、能临时完成上级安排的各种非计划内工作，致使生产程序的一致化.
物料员岗位职责7
1、负责由本部下达之统购原物料的合约签订与执行（订单下达、到货跟催等）
2、负责本部统购原物料交货过程中的异常处理
3、负责本部统购原物料的供应商考核、辅导作业
4、非统购原物料公司自采的厂商开发、考核辅导作业
5、非统购原物料公司自采的`询/议价、合约签订
6、非统购原物料公司自采的订单下达、到货跟催、交货异常处理等
7、负责本部
2、奖卡兑换、销毁;
3、物料准备。
任职要求:
1、熟练操作POS机、办公软件;
2、身体健康、性格开朗;
3、沟通表达能力强;
4、细致认真、思维灵活,有较强执行力;薪酬福利:
1、生日福利:蛋糕、生日礼物、下午休假半天; 2、五险一金
3、餐补
物料员岗位职责8
1、物料管理员负责审核各部门月度及零星物料需求方案中物料库存状况，制订月度选购方案，经领导审批后，通知选购员选购。
2、负责物料的入库、验收、发放和记下，物料入库应填写入库单，出库应填写出库（领料）单，建立仓库物料卡、台帐、明细账，每月向财务报送报表，定期盘点库存。
3、负责仓库物料的管理与发放，做到材料、工具、设备等物品分类摆放，标识明确，取存便利、平安，防止因储藏、管理及发放不善而造成的材料、工具、设备的降级、报废或进出账不平。
4、对工具、设备举行平时的`修理、养护，保证工具、设备能有效准时通过，不得转借或转送他人。
5、负责库存物资的统计，明确库存，物资的通过率及仓库最低库存量。
6、定期清扫库房，保持库房整洁、干净，化学物品应与另外物品分开存放，并做好隔离、防火、防爆措施。
7、尽最大可能修旧利废，降低成本。
8、完成领导交待的另外目标。
物料员岗位职责9
岗位职责：
1、领料
2、退、换、还、借料工作
3、单据管理
4、物料管理
任职要求：
1、一年以上仓库物料管理工作经验，具备生产管理、生产物料、数量统计等相关专业知识
2、熟悉企业生产作业流程，了解企业各项规章制度及安全生产的相关规定，熟知生产计划、数据统计等相关操作
物料员岗位职责10
岗位职责：
1、帮助车间主任全面负责车间物料管理工作；
2、负责按车间下达的生产方案准时开领料单，负责领用、核对、签收、发放、交接，并准时记下入账，做到账、物、卡全都，日清月结；
3、负责按物料定置要求合理分区放置，并准时标示各种物料状态，检查各种标示是否符合规定；
4、负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账；
任职要求：
1、认识货品的.进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；
2、认识仓储进、销存帐务、统计等作业，娴熟电脑文书处理及erp系统操作；
3、每月库存盘点，单据的收拾及归档；
4、工作仔细负责、精心，勤快有条理，能吃苦；
5、认识电脑操作及办公软件的应用。
物料员岗位职责11
岗位职责：
1、对物料接收。上架。备料及发放；
2、物料入账出库。物料套料短缺制作。物料盘点清单制作。半成品出货；
3、根据BOM，清点来料，并对来料情况进行核对；
4、对欠料。缺料。错料进行及时反馈；
5、按照公司规定的时间对所有在库物料进行盘点将SMT损耗差异报出来。
任职要求：
1、对数据较敏感，思维逻辑性强，时间观念强，做事认真负责；
2、熟悉电子元器件相关知识；
3、有仓库管理经验优先。
工作概述：
主要工作内容负责物料的领用，退库换领，备料工作。
物料员岗位职责12
1、物流部门的职责（物料管理、控制、货物进出和仓库）。
2、按照交货期和数量举行生产材料的管理。
3、根据客户需求对生产订单举行交货期及数量方面的.控制。
4、物料管理原始数据的处理和维护。
5、就交货期和数量与客户和供货商举行协调。
6、优化物流流程（客户、供货商）。
7、包装物流的方案和控制。
物料员岗位职责13
1、负责生产车间物料及辅材领用、退料、换料、借料等相关工作；
2、负责相关单据录入及管理，包括领料单、退料单、成品入库单等；
3、负责物料管理，包括放置、保管、维护、使用等；
4、配合生产车间，及主管安排的相关工作。
物料员岗位职责14
1、独立完成根据客户需求，计算物料采购需求量。
2、独立完成与供应商有关交期、交量等方面的沟通协调。
3、采购订单下达及管理。
4、与供应商月度对帐。
5、物料进口报关信息收集及提供。
6、物料来料品质及数量等异常跟进、处理。
7、库存周转率控制。
8、与供应商日常沟通及管理。
9、物料变更、样品试做跟进。
10、所负责的供应商ERP系统账务管理。
物料员岗位职责15
1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；
2、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作；
3、工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦，能承受加班；
4、熟悉仓库货品的进、出货管理流程；
5、熟练使用office办公软件；
6、良好的.沟通、分析能力及团队合作精神。
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