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物流主管岗位职责

时间：2025-11-21 03:05:57 岗位职责我要投稿

物流主管岗位职责推荐度：
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(推荐)物流主管岗位职责

　　在不断进步的社会中，岗位职责起到的作用越来越大，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编精心整理的物流主管岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

(推荐)物流主管岗位职责

物流主管岗位职责1

　　1、熟悉物流行业全流程（港口物流）；物流行业经历丰富；

　　2、熟悉物流完整系统运作（进出口物流、干线、拖车、堆场等等）；

　　3、熟悉物流公司各部门业务、职责；

　　4、熟悉人员安排管理；

　　5、良好的风险管控能力；

　　6、良好的业务能力；

物流主管岗位职责2

　　1、负责公司所有仓库全流程管理，有公司仓库管理体系搭建经验；

　　2、完善仓储物流各项工作标准流程，制定操作规范，提高效率，降低成本，对仓库进行工作筹划与进度控制，合理调配资源；

　　3、负责指导、管理、监督相关人员的业务操作培训工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核；

　　4、实施仓库工作计划，对仓库的日常作业进行指导、检查、监督、评估及改进，有效管控仓库，保障仓库日常操作顺畅有序；

　　5、负责物料计划及库存管理，优化配送效率、配送成本控制；

　　6、负责合理设置与优化仓库区域规划布局，高效利用仓库的面积与容积，控制仓储运营成本；

　　7、负责建立仓库安全体系，保证货物、仓库资产、人员作业的.安全性；

　　8、负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、对账、发运工作，保证账物一致；

　　9、突发事件处理。

物流主管岗位职责3

　　负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。

　　负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。

　　制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。

　　负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。

　　仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。

　　负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。

　　对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。

　　定期对仓库人员进行考核。

　　负责监督处理不良物料和呆滞料。

　　对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的`推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。

　　签发仓库各级文件和单据。

　　接受并完成上级交办的其他工作任务。

物流主管岗位职责4

　　1、建立健全物流服务商的仓库仓储物流营运管理规范、标准及运作流程，制定线上物流管理体系；

　　2、管理线上渠道的物流服务商，以确保物流服务商在管理体系内按照制定的规范和流程运作；

　　3、结合管理需要，对现有系统和流程进行优化，包括但不限于对于OMS系统功能的'优化和完善，以及OMS系统和其他系统对接及数据输出的改善提升；

　　4、根据销售计划管理供货节奏，优化仓库利用率及库存周转率；

　　5、有效控制仓储物流费用，降低仓储物流运营成本，达成各项管理指标；

　　6、根据OMS等系统数据，制作和提报各项物流管理报表；

　　7、其他物流和供应链相关的工作内容。

物流主管岗位职责5

　　1、在财务经理的领导下，全面负责物流工作，确保物流工作的顺畅运行。

　　2、检查物流调度合理性，控制物流运营成本。

　　3、及时了解市场运价，运力行情及走向，制定物流中长期规划，运费预算，成本降低目标，运营成本降低计划，并实施总结。

　　4、提供重大物流规划及年度月度运作计划方案与财务经理核准后实施。

　　5、每月提供物流成本分析报表上交财务经理及销售经理。

　　6、不断寻找物流供应商，保障公司物流运力饱满，创造合理的'竞争机制以降低成本。

　　7、审核月度运输费用，对数据准确性负责，并及时提交费用结算依据至财务。

　　8、对物流供应商做月度评审。

　　9、制定并更新物流ISO文件，促进HSE物流相关工作。

　　10、检查各报表制定情况，检查数据更新情况（运输费用明细表，运输记录表），检查物流车辆调度合理性。

　　11、处理产品发货过程中出现的临时重大问题，并及时汇报至各相关部门领导。

　　12、对工作做以考核。

　　13、做好领导交代的其他物流工作

物流主管岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、对生产产品、原材料、物质的进出进行检测、监督、检查、考核；

　　2、编制年季月度物流计划

　　3、负责上报有关物流统计报表

　　4、对相关物流仓储情况进行检查

　　5、负责解决处理物流过程中有关问题

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历；

　　2、主机厂仓储物流管理工作经验2年及以上。

物流主管岗位职责7

　　1、负责中转仓的收货、验货、发货，跟踪物流信息，确认发货正确、准时;

　　2、定期审核物流安排的'合理性，控制和降低物流运营成本;

　　3、根据业务部的销售计划，建立合理完善的运输计划;

　　4、负责国际物流渠道开发和维护，发掘、筛选优质的国际物流发货渠道;

　　5、物流服务商的维评估、选择、考核工作，提高公司物流渠道的服务质量和竞争力，提高物流运营效率，降低公司物流成本

　　6、分析物流数据，整合外部物流资源，制定并实施流程与成本优化方案;

　　7、反馈、协调、跟进、处理物流异常;

　　8、负责仓储安全运营，进销存退等各环节流程监控和数据异常监控，业务流程标准化，降低库存差异;

　　9、保证仓储容积合理利用并提升，提升出入库时效、服务质量和客户体验。

物流主管岗位职责8

　　1、负责半成品、原材料、成品等所有材料的入库、出库账务和实物管理；

　　2、负责编制成品、半成品、材料的最低库存，并控制库存水平；

　　3、负责仓库货物安全管理、内部改进和改进；

　　4、负责仓库库存工作和库存周转的有效性管理；

　　5、负责内部物流和搬运管理与协调工作；

　　6、负责辖区内呆滞物料、不良品的管理；

　　7、负责仓库区域的'合理规划和布局管理；

　　8、负责所有仓库物料的先进先出管理；

　　9、负责物料的领用/配送管理；

　　10、负责成品的备货和运输；

　　11、负责提高物流现场人员的管理和效率；

　　12、负责物流叉车的使用、维护和安全管理；

　　13、完成上级领导交办的其他工作。

物流主管岗位职责9

　　1.负责仓库的整体工作事务和日常工作管理，协调各职能部门之间的工作。

　　2.负责制定和修订仓库收发存操作程序和管理制度，完善仓库管理流程和标准。

　　3.制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。

　　4.负责仓库管理员日常工作的.分配，使日常工作高效、准确、有序。

　　5.仓位应合理布局和管理，负责制定各仓位的仓位规划。标识、防火、防盗、防潮、材料准确性管理标准。

　　6.负责组织仓库盘点，确保卡、账、物一致。

　　7.对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。

　　8.定期对仓库人员进行评估。

　　9.负责监督处理不良材料和呆滞材料。

　　10.对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S实施情况、视觉管理实施情况及检查记录。

　　11.签发仓库各级文件和文件。

　　12.接受并完成上级交办的其他任务。

物流主管岗位职责10

　　1.部门的日常工作管理,包含但不限于组织部门周报、周会与月度会议,以及考勤、值班的管理。

　　2.梯队建设,组织实施并落实岗位、业务、客服人员的职业素养与专业素养等培训,包括培训教材的`出具信息查询及反馈。

　　3.接收与跟踪指令及要求汇总、转化指令完成及追踪。

　　4.跟踪与汇总交运发车/航空配载情况

　　5.跟踪与监督信息反馈表的及时性和准确性

　　6.追踪系统录入情况的及时性与准确性

　　7.跟踪与监督当日签收情况

　　8.复核并反馈派送中的临时成本;跟踪到付与代收款项的及时性收回

　　9.跟踪与监督逆向物流的及时性与准确性

　　10.组织开展新客户服务;与客户建立良性沟通互动,提升满意度、并进行客户满意度调查

　　11.组织并解决服务异常;跟踪异常报告记录与整改的及时性与准确性

物流主管岗位职责11

　　1、全面负责物流工作，确保物流工作的顺畅运行；

　　2、检查物流调度的合理性，控制物流运营成本；

　　3、负责物流商资源信息的.收集整理，确保资源可利用；

　　3、负责建立并完善物流商监管考核体系；

　　4、负责进行每日、月度、年度的物流业绩考核记录，体系工作正常的执行；

　　5、负责对物流商进行年度评审；

　　6、负责新增客户、地区运费价格的审批、定价工作，进行价格合理性的评估；

　　7、协助对物流供应链运作模式进行规划和设计；

　　8、能很好的处理发货过程中的突发状况，及时向上级领导反应；

　　9、安排好下属的工作，对部门工作进行审核和内部人员工作的合理性安排。

物流主管岗位职责12

　　1、负责贯彻落实国家局、中邮物流公司、区邮政公司有关物流专业一体化及功能物流业务的方针政策、规章制度，负责向有关部门提供上报落实情况。

　　2、负责承接中邮物流公司组织的全国性的一体化物流业务，落实、监督、指导各盟市物流公司的业务开展。

　　3、负责全区物流专业一体化、功能性物流业务经营指标的落实和推进工作。

　　4、负责协助、组织区内邮政物流专业一体化新业务的开发、开办、推广及培训工作。

　　5、制定物流专业一体化业务流程、运行方案和管理办法，并组织实施。

　　6、负责快递物流公司功能物流业务的经营管理工作，具体为：

　　(1)编制快递物流公司年度收人计划，并分解到各分公司。

　　(2)研究分析市场情况、业务发展、收入进度情况。

　　(3)组织、协助、指导、策划考察市场，进行调研，新业务开发具体事宜。初步审核修订分公司的'业务发展方案、合同条款项目，提出开发运行业务的参考性意见。

　　(4)组织协调各分公司开展业务合作。

　　(5)组织各分公司不定期进行大客户回访，与大客户保持密切联系。

　　(6)对各分公司的经营活动进行定期检查、稽核，査找问题，不断提高全公司业务运行和管理水平。

　　(7)给公司领导提出业务管理和发展建议。

　　7、在公司核定的费用内，制定全区一体化业务及快递物流公司各分公司业务竞赛、奖励方案、业务宣传方案并组织实施。

　　8、负责一体化和直递物流业务的量统、分析工作。

物流主管岗位职责13

　　1、负责分仓的运输管理工作，协调各承运商、装卸队，保证运输任务的.顺利完成。

　　2、监督、安排装卸车辆停靠到对应仓库的指定位置，对运输车辆进行检查，确保符合交通运输及公司流通环节运输等要求，识别违禁品运输及检查车辆防护措施。

　　3、对现场环境、公共设施、卫生状况、员工纪律、服务规范等监督检查，配合公司和事业部工作人员的库房检查工作。

　　4、监督分仓日常文件的管理归档，搞好分仓宣传报道工作，文件学习的张贴及展板制作。

　　5、了解分仓资产每月的盘点工作，配合财务部做好资产盘点工作。

　　6、与其他部门日常运输业务、产品出入库以及质量流通方面的监控，沟通反馈及协调处理。

　　7、监督现场管理工作，加强综合治理、安全工作。

　　8、优化运输线路，节约运输成本。

物流主管岗位职责14

　　1、负责仓库整体工作事务和日常工作管理，协调各业务部门之间的工作；

　　2、负责制定和修订仓库收发、运营流程等管理制度，完善仓库管理流程和标准，建立标准化、完整的物流仓储操作报告，及时反馈仓储操作；

　　3、物流配送的资源开发和关系维护保证了货物运输的'及时性和完整性，降低了物流成本。

　　4、仓库的合理布局和管理，合理规划各仓库的储存空间和货物的储存方式，调整仓位；负责制定各仓库仓位的标准化、标识、防火、防盗、防潮和材料准确性管理标准；

　　5、制定仓库工作计划；制定部门月度工作计划，分析总结部门工作情况和下一步工作思路，带领督促员工完成目标任务；

　　6、负责仓库货物、人员的安全和保护，进行安全评估，不断提高库存管理的安全性，确保仓储物资免受损失；

　　7、组织仓库日常盘点。报表账目实物一致；定期组织实物盘存，做到账实一致。

物流主管岗位职责15

　　1、交付物流数据整合输出;

　　2、交付专员、物流专员基础业务工作监督，业务流程执行监管，操作规章规范化;

　　3、关键交付、关键数据、关键配送执行;

　　4、与主计划、销售商务等沟通协调备货/出库/库存结构等事宜，与计划和采购沟通协调呆滞/余料库存处理进度，与物流沟通运作质量考核和操作SOP执行工作;

　　5、人员分工安排，优化人员分工，执行订单处理规则和物流运作规则。

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